Personalreferent (m/w/d) Entgeltabrechnung und Personaladministration

Personalreferent (m/w/d) 

für Entgeltabrechnung und Personaladministration 

für ein spannendes und international agierendes Unternehmen im Großraum Frankfurt a. Main

Du bis die erste Anlaufstelle für alle Fragen rund um die Mitarbeiterbetreuung. 

Du übernimmst eine zentrale Rolle im HR-Team und sorgst für einen reibungslosen Ablauf aller personalrelevanten Prozesse.

Deine Aufgaben:

• Entgeltabrechnung: Du bist verantwortlich für die korrekte und termingerechte Abwicklung der Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit dem Entgeltdienstleister
• Betriebliche Altersvorsorge: Als Ansprechpartner für die BAV berätst du die Mitarbeiter und stellst einen reibungslosen Ablauf sicher
• Personaladministration: Du führst sämtliche personalrelevanten Maßnahmen wie Einstellungen, Versetzungen und Kündigungen durch und stellst die Einhaltung aller gesetzlichen und tariflichen Bestimmungen sicher
• Mitarbeiterbetreuung: Du bist der erste Ansprechpartner für die Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragen und unterstützt sie bei allen Anliegen
• Datenpflege: Du pflegst die entsprechenden HR-Systeme (SAP, REXX, ATOSS) und erstellst regelmäßig aussagekräftige Statistiken und Reports

Fachlich: 

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und eine Weiterbildung zum Personalfachwirt (IHK) oder vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie der betrieblichen Altersvorsorge
• Sicherer Umgang mit HR-Systemen (SAP, REXX, ATOSS)

Persönlich: 

• Du bist ein kommunikationsstarker Teamplayer mit einem ausgeprägten Dienstleistungsverständnis
• Du arbeitest gerne selbstständig und bist belastbar
• Deine sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Ein kollegiales Team und eine offene Unternehmenskultur
• Attraktive Benefits wie flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vergütung nach Metalltarif 
• 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Home Office (nach Absprache)